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Der Ausdruck „geforderter Beruf“ ist heute in der russischen Gesellschaft sehr beliebt. Darüber hinaus versteht jeder seine Bedeutung anders. Eine große Anzahl von Menschen glaubt, dass die Nachfrage eine hohe Beliebtheit hat. In der Realität können die nachgefragten Berufe auf dem Arbeitsmarkt als Fachgebiete bezeichnet werden, in denen es an qualifiziertem Personal mangelt. Gleichzeitig gibt es eine solche Tendenz: Je weniger Bewerber sich für den Beruf interessieren, desto mehr ist er gefragt.
Es sollte betont werden, dass die gefragtesten Berufe auf dem Arbeitsmarkt heute für Bewerber von Universitäten nicht von großem Interesse sind. Aus diesem Grund ist das Problem aufgetreten, dass das Ungleichgewicht zwischen Angebot und Nachfrage täglich zunimmt. Insbesondere Ökonomen machen einen erheblichen Anteil am allgemeinen Arbeitsmarkt aus, aber es gibt viel mehr Bewerber für diese Stelle als freie Stellen.
Es ist kein Geheimnis, dass junge Menschen, die gerade ein Diplom erhalten haben, es aufgrund mangelnder Erfahrung äußerst schwierig finden, einen Job zu finden.
Was sind derzeit begehrte Berufe auf dem Arbeitsmarkt?
a) Verkaufsleiter
Der Handel ist heute der Hauptverbraucher von Personal. In dieser Hinsicht werden die gefragtesten Berufe des Jahres 2013 nach wie vor von einem Handelsvertreter geleitet. In der Regel bewirbt sich ein Bewerber um einen Arbeitsplatz. Laut Analysten wird der freie "Verkaufsleiter" in Zukunft jedoch seine führende Position im Ranking der gefragtesten nicht verlieren.
b) Facharbeiter und Ingenieur
Technische Berufe im Bereich der Produktion sind derzeit für Arbeitgeber von großem Interesse und benötigen hochrangige Spezialisten. Diese Spezialitäten als die beliebtesten Berufe auf dem Arbeitsmarkt können mehrere Monate „offen“ sein. Die Situation wird durch die Tatsache kompliziert, dass Arbeitgeber häufig Unlösbarkeit in Bezug auf die Erhöhung der Löhne für solche Arbeitnehmer zeigen. Infolgedessen sind diejenigen, die Ingenieure werden wollen, noch weniger.
c) Versicherungsvertreter
In diesem Tätigkeitsbereich besteht auch ein "Personalmangel". Versicherungsunternehmen erweitern heute ihr Geschäft durch die Eröffnung neuer Niederlassungen in russischen Städten. Gleichzeitig riskieren die Arbeitgeber nichts, indem sie Stücklöhne anbieten, denen nicht jeder Antragsteller zustimmt.
d) Unternehmensberater
Es ist derzeit recht schwierig, einen erfahrenen Spezialisten auf diesem Gebiet zu finden. Das Gehalt eines Business Coach in der russischen Hauptstadt variiert im Durchschnitt zwischen 50 und 60 Tausend Rubel.
e) Der Markt für gefragte Berufe hat sich ebenfalls mit IT - Richtung aufgefüllt. Trotz der Tatsache, dass sich die Nische qualifizierter Programmierer und Systemadministratoren immer schneller füllt, sind IT-Spezialisten bei Arbeitgebern nach wie vor sehr gefragt.
Experten zufolge muss die Situation mit dem Ungleichgewicht von Angebot und Nachfrage auf dem Arbeitsmarkt dringend geändert werden, da heute 30 bis 50% der neu graduierten Fachkräfte nicht in ihrem Fachgebiet arbeiten.
